近年来，浙江省绍兴市越城区积极践行“节水优先”方针，强化水资源刚性约束，聚焦重点领域和缺水区域，加快推进用水方式转变，2020年成功创建省级节水型社会，水资源管理工作取得阶段性成果。“十三五”期末实行最严格水资源管理制度考核等次为优秀。 

一是制度引领，夯实监管基础。越城区严格执行项目审批试点“负面清单”制度，对高耗水的印染企业实施集聚退出。并出台区域三合一水影响评价报告、越城区农业用水水资源认证，加强对事关经济社会发展全局、事关民生的重大涉水问题研究。同时，规范取水许可制度，发放取水许可证102家，将所有自备取水户均纳入计划用水管理，执行自备取水户超计划累进加价制度。编制专项行动方案，开展水资源管理专项整治行动，根据行业产业特点，对辖区内尚未纳入管理范围的取水行为进行全面摸底调查。 

二是创新思维，打造示范样板。越城区围绕中央、省、市的部署，扎实推进河湖长制工作，制定出台《越城区推进河（湖）长制标准化建设的意见》，明确“四大体系”“六大制度”，创新推行“四色”预警评价与美丽河湖“四类”评价标准。同时，综合运用管理平台和手机APP对河长履职情况进行电子化考核，以及组织河道综合管理实地检查考核工作。并积极向上争取资金，将其用于河道清淤、生态治理、环境综合整治、截污纳管等涉水项目工程及河长制工作先进奖励。截至目前，全区960条河道135个湖库已实现河湖长制全覆盖，并成功打造迪荡湖湖长制省级标准化样板。 

三是广泛宣传，构建共建体系。越城区结合“世界水日”“中国水周”“节能宣传周”等主题日，以海报、晚会、流媒体等多种形式在小区、企事业单位、商业广场等区域开展节水宣传活动，不断增强节水氛围。据调查统计分析，全区83%以上居民具有良好的节水意识，居民节水意识得到显著提升。此外，越城区还公布《越城区（滨海新区）节水行动实施方案》，围绕2022至2035年用水总量和强度等主要节水目标，着力构建符合越城特色的“各行业齐抓共管、全社会共建共享”的节水型社会框架体系。